Ważna sprawa

Kłamliwy outsourcing

Znamienna sprawa: Porozumienie Kobiet 8 Marca zareagowało protestem na wiadomość, że władze lubelskiego Uniwersytetu Marii Curie-Skłodowskiej zwalniają  400 pomocniczych pracowników.

Autorki protestu są zdania, że władze uczelni, dając przykład innym, powinny w obecnej sytuacji okazać nie tylko odpowiedzialność za losy własne i swoich pracowników, ale również solidarność z tymi, którzy są najbardziej zagrożeni skutkami recesji. Do czego trzeba również trochę empatii. Zwłaszcza, gdy uczelnia, informując o zwolnieniach, zdecydowała się jednocześnie, poprzez Fundację UMCS, kupić samochód za ponad 100 tys. złotych.  

Sprzątaczki, szatniarze, portierzy, pracownicy i pracownice pionu technicznego i administracyjnego nie ponoszą  najmniejszej odpowiedzialności za zadłużenie uczelni. Oszczędności nie powinno się robić kosztem grup najbardziej społecznie poszkodowanych, których praca – jak się okazuje – jest jednak akurat niezbędna dla dobrego funkcjonowania Uniwersytetu. Tym bardziej, że to po prostu oszustwo wobec ZUS: projekt przetargu dla firm zewnętrznych, które miałyby dostarczyć tę samą pracę po niższych kosztach, w praktyce oznacza zatrudnienie dotychczasowych pracowników na zasadach urągających prawu pracy i podstawowej sprawiedliwości. Firmy outsourcingowe nie zapewnią pracownikom podstawowych zabezpieczeń socjalnych, zatrudniając ich na tzw. śmieciowe umowy cywilno-prawne, zamiast na umowy o pracę. Co więcej, odbiorą im część dochodów, jako własne wynagrodzenie za pośrednictwo. Jeśli zatrudnią połowę dotychczas pracujących, będą musieli ci „zatrudnieni“ wykonywać dwa razy tyle pracy, za mniejsze pieniądze i bez żadnych zabezpieczeń.  

Autorki protestu są przekonane, że problem zadłużenia uczelni da się sprawiedliwie i odpowiedzialnie rozwiązać. Z lekcją dla współobywateli, jak zdać egzamin z człowieczeństwa w czasie kryzysu. 

Komentarz od redakcji: Oczekiwalibyśmy rozmowy ogółu zatrudnionych w tak zacnym uniwersytecie o finansach uczelni - zamiast, jeśli to wszystko prawda, „szybkich“ i łatwych decyzji na granicy oszustwa wobec ZUS. Bo i zbyt kosztowni pracownicy potrafią zrozumieć, że pracodawcy na nich wszystkich nie stać, a ich odejście – nawet z nowym przeszkoleniem zawodowym - można przygotować wespół z urzędem zatrudnienia. Także z kredytami na własną działalność gospodarczą. Przy tylko odrobinie serca. Nie za dużo.

*

Za zwalnianymi ujęli się  także pracownicy naukowi wiekszosci polskich uczelni, a także profesorowie uniwersytetow zagranicznych, i środowiska artystyczne i medialne. Tu pełna wersja listu. Podpisy mozna wysyłać na adres abradakobra@gmail.com

Pełna lista podpisów w piatek.